Центр занятости населения

п. 3 Административного регламента №78 от 15.05.2015 Департамента труда и занятости населения Томской области предоставления государственной услуги содействия гражданам в поиске подходящей работы, а работодателям в подборе необходимых работников:
«Информирование о государственной услуге и порядке ее предоставления осуществляется в устной (лично или по телефону) или письменной форме, непосредственно в помещениях центров занятости населения, с использованием средств массовой информации, электронной или телефонной связи, в том числе с помощью регионального центра телефонного обслуживания Томской области (справочный телефон – 8 800 350 08 50), включая автоинформирование, информационно-телекоммуникационной сети «Интернет», включая федеральную государственную информационную систему «Единый портал государственных и муниципальных услуг (функций)» – http://www.gosuslugi.ru, официальный сайт Департамента в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» – http://rabota.tomsk.gov.ru, интерактивный портал службы занятости населения Томской области - www.rabota.tomsk.ru, а также через областное государственное казенное учреждение «Томский областной многофункциональный центр по предоставлению государственных и муниципальных услуг».
logo zznОбластное государственное казенное учреждение “Центр занятости населения города Стрежевого»
 
Адрес: 636785, Томская область, г. Стрежевой, дом 59, пом. 216
Проезд маршрутным такси №№ 1, 2, 3 (остановка - д. № 405) [(схема проезда) 231.2 Кб 231.2 Кб]
Телефон: (38259) 5-98-33, 8-913-856-4040; факс: 5-99-14; 
e-mailЭтот адрес электронной почты защищён от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра.

Часы приема:
 
Понедельник - пятница с 09.00 до 17.00
Суббота, воскресенье выходной
 
Директор:
Биткин Юрий Николаевич, тел. (38259) 5-99-07.
Прием граждан по личным вопросам в понедельник и четверг с 16.00 до 17.00. Запись на прием по телефону 5-99-07, 5-98-33.
 
Главный бухгалтер:
Киселёва Татьяна Николаевна, тел. (38259) 5-99-12.
 
Инспектор по работе с работодателями:Труфанова Светлана Александровна, тел. (38259) 5-99-14.


Реестр государственных услуг, предоставляемых Центром занятости населения
  • содействие гражданам в поиске подходящей работы, а работодателям в подборе необходимых работников;
  • информирование о положении на рынке труда в субъекте Российской Федерации;
  • организация ярмарок вакансий и учебных рабочих мест;
  • организация профессиональной ориентации граждан в целях выбора сферы деятельности (профессии), трудоустройства, прохождения профессионального обучения и получения дополнительного профессионального образования;
  • психологическая поддержка безработных граждан;
  • профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование безработных граждан, включая обучение в другой местности;
  • организация проведения оплачиваемых общественных работ;
  • организация временного трудоустройства несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время, безработных граждан, испытывающих трудности в поиске работы, безработных граждан в возрасте от 18 до 20 лет, имеющих среднее профессиональное образование и ищущих работу впервые;
  • социальная адаптация безработных граждан на рынке труда;
  • содействие самозанятости безработных граждан, включая оказание гражданам, признанным в установленном порядке безработными, и гражданам, признанным в установленном порядке безработными, прошедшим профессиональное обучение или получившим дополнительное профессиональное образование по направлению органов службы занятости, единовременной финансовой помощи при их государственной регистрации в качестве юридического лица, индивидуального предпринимателя либо крестьянского (фермерского) хозяйства, а также единовременной финансовой помощи на подготовку документов для соответствующей государственной регистрации;
  • содействие безработным гражданам в переезде и безработным гражданам и членам их семей в переселении в другую местность для трудоустройства по направлению органов службы занятости;
  • организация сопровождения при содействии занятости инвалидов.

 
О принятых мерах по предупреждению коррупции
ОГКУ ЦЗН города Стрежевого информирует о принятых мерах по предупреждению коррупции в соответствии с требованиями статьи 13.3 Федерального закона от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции».
В 2019 году приказом ЦЗН утвержден план мероприятий по противодействию коррупции в ЦЗН на 2020-2021 годы.
В 2018 году приказом ЦЗН утверждены:
1) антикоррупционная политика Областного государственного казенного учреждения «Центр занятости населения города Стрежевого» [pdf 109 Кб 109 Кб];
2) положение о комиссии по соблюдению требований к служебному поведению работников Областного государственного казенного учреждения «Центр занятости населения города Стрежевого» [pdf 92.7 Кб 92.7 Кб];
3) правила обмена деловыми подарками и знаками делового гостеприимства в Областном государственном казенном учреждении «Центр занятости населения города Стрежевого» [pdf 97.1 Кб 97.1 Кб];
4) положение о предотвращении и урегулировании конфликта интересов в Областном государственном казенном учреждении «Центр занятости населения города Стрежевого» [pdf 100.6 Кб 100.6 Кб];
5) порядок уведомления работодателя о фактах обращений в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений и порядка рассмотрения таких уведомлений в Областном государственном казенном учреждении «Центр занятости населения города Стрежевого» [pdf 90.3 Кб 90.3 Кб].
Антикоррупционная политика отражает приверженность ОГКУ ЦЗН города Стрежевого высоким этическим стандартам и принципам открытости и честности рабочих процессов, а также стремление ОГКУ ЦЗН города Стрежевого к усовершенствованию корпоративной культуры, следованию лучшим практикам корпоративного управления и поддержанию деловой репутации ОГКУ ЦЗН города Стрежевого на должном уровне.
Назначено ответственное должностное лицо за профилактику коррупции и иных правонарушений: ведущий инспектор центра занятости населения Соколова Ксения Михайловна, тел. 8 (38259) 5-99-14.
Так как Департамент труда и занятости населения Томской области является учредителем Областного государственного казенного учреждения «Центр занятости населения города Стрежевого», издано распоряжение от 21.09.2018 № 205 «Об утверждении Кодекса профессиональной этики работников Департамента труда и занятости населения Томской области и государственных учреждений службы занятости населения» [pdf 88.4 Кб 88.4 Кб].
Информацию о фактах коррупции, совершенных работниками ОГКУ ЦЗН города Стрежевого, о нарушении работниками требований к служебному поведению можно сообщить посредством:
- «телефона доверия» по вопросам противодействия коррупции 8(38259)59907;
- электронных сообщений на адрес электронной почты ОГКУ ЦЗН города Стрежевого Этот адрес электронной почты защищён от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра.
 
ОГКУ ЦЗН города Стрежевого информирует: директор ОГКУ ЦЗН города Стрежевого Альберт Анна Ивановна осуществляет прием граждан по личным вопросам каждую среду с 16.00 до 17.00. Записаться на прием можно по телефону 5-64-93, 3-56-69.
 
12 мая с 10.00 до 11.00 в помещении Центра занятости (ул. Строителей, д. 59) проводится специализированная ярмарка вакансий рабочих мест для граждан предпенсионного и пенсионного возраста по профессиям: стрелок, стрелок-водитель, водитель категории В. Тел. для справок: 5-64-93.
 
«Город профессий» появится в регионе на один день, 25 марта, специально для школьников, еще не определившихся с будущей специальностью.
25let zznКак сообщила начальник департамента труда и занятости населения Томской области Светлана Грузных, задача проекта — в интересной и познавательной форме познакомить старшеклассников с востребованными профессиями.
Для этого на площадке развлекательного комплекса «Fакел» (ул. Красноармейская, 120) откроются «кабинеты», «лаборатории» и «цеха» 30 томских предприятий и организаций. Среди них НПЦ «Полюс», «Томскнефтехим», МЧС России по Томской области, НИИ кардиологии, «Томская судоходная компания», «Томская распределительная компания», «Элеси». Во время экскурсии по «городу» школьники смогут пообщаться с мастерами, поучаствовать в мини-опытах, на симуляторах и тренажерах попробовать себя в разных профессиях. Увидеть и узнать, как проводится реанимация в реанимобиле, подняться на «капитанский мостик», «обнаружить» залежи нефти и «пробурить» скважину. Здесь же, в «Городе профессий», ребят будут консультировать и проводить профессиональную экспресс-диагностику психологи службы занятости.
Вход на мероприятие — свободный.
Дополнительная информация: 8-913-817-6864 (Гомозова Анна Борисовна, департамент труда и занятости населения Томской области).
 
Для справки
Впервые «Город профессий» прошел в Томске в 2015 году, тогда экспозиции и стенды проекта посетили более 1000 человек. В этом году он приурочен к 25-летию службы занятости.
Главная задача службы занятости – эффективно работать на рынке труда, чтобы граждане имели максимальные возможности для поиска рабочего места, развивать новые направления, совершенствовать механизмы защиты от безработицы, укреплять сотрудничество с работодателями.
25let zznВ целях содействия занятости граждан, снижения социальной напряженности, обеспечения организаций квалифицированными кадрами Центр занятости населения Стрежевого проводит общегородскую юбилейную ярмарку вакансий рабочих мест 16.06.2016 с 13.00 в ДИ «Современник».
Все заинтересованные работодатели приглашаются принять участие в данном мероприятии, где можно будет осуществить подбор необходимых работников, провести собеседование, пополнить кадровый резерв, получить информацию об услугах службы занятости.
Форму заявки на участие в ярмарке можно получить в каб. № 4 Центра занятости населения (ул. Строителей, д. 59), телефон для справок: 5-58-42, 5-64-93.
Департамент труда и занятости населения Томской области на площадке ООО «Центр досуга и спорта» (г. Томск, ул. Красноармейская, 120, РК «Факел») проводит ежегодное профориентационное мероприятие «Город профессий».
25let zznДанный инновационный проект направлен на решение совместно с работодателями задач профориентационного воспитания школьников, информированности о востребованных профессиях и снижения напряженности на молодежном рынке труда.
Участниками мероприятия являются крупнейшие организации г. Томска, государственные структуры, заинтересованные в подготовке квалифицированных кадров, представители образовательного сектора и учащиеся 9-11 классов.
В рамках проекта учащихся познакомят с актуальными на рынке труда специальностями посредством стендовых и видео- презентаций компаний, интерактивных мастер-классов с участием представителей разнообразных профессий, продемонстрируют особенности профессиональной деятельности при помощи специализированных тренажеров, симуляторов и др. Также учащимся будет предоставлена возможность пройти экспресс- диагностику и получить консультацию психолога - профконсультанта по вопросам планирования профессиональной карьеры.
Мероприятие состоится 25 марта 2016 года с 10 до 16 часов.
Контактное лицо: Варавка Маргарита Юрьевна, тел.:8 (3822) 55-42-59, 55-70-44.
23 мая с 12.00 до 13.00 в помещении Центра занятости населения (ул. Строителей, д. 59) проводится специализированная ярмарка вакансий для граждан, имеющих инвалидность, по профессии "Техник". Приглашаются на собеседование с крупным социально ориентированным работодателем граждане, имеющих высшее/среднее профессиональное техническое образование. Тел. для справок: 5-64-93.
 
10 марта с 10.00 в помещении Центра занятости населения (ул. Строителей, д. 59) проводится мини-ярмарка вакансий рабочих мест по профессии "Менеджер".
Центр занятости населения приглашает на собеседование с работодателем граждан, имеющих высшее профессиональное образование (экономист, бухгалтер). Знание программы "1С: Предприятие 8" обязательно.
Тел. для справок: 5-64-93
Граждане с ограниченными физическими возможностями как никто другой нуждаются в поддержке. В декабре традиционно проводится Декада инвалидов, чтобы напомнить обществу о проблемах этих людей. Проблем у них предостаточно и одна из самых главных - трудоустройство. Принимая во внимание специфичность проблемы, Центр занятости наиболее пристальное внимание обращает таким гражданам, индивидуально подходит к каждому клиенту с учетом особенностей здоровья и показаний к труду.
В 2015 году за содействием в трудоустройстве обратилось 35 инвалидов, из них 11 человек были трудоустроены на квотируемые рабочие места. Для 3 человек была организована занятость в рамках совместных договоров между Центром занятости и работодателями. Участникам этой программы была выплачена заработная плата от работодателей и материальная поддержка от службы занятости в размере 2550 рублей в месяц.
В случае невозможности подбора подходящей работы Центр занятости предоставляет инвалидам право в приоритетном порядке пройти профессиональное обучение или получить дополнительное профессиональное образование, в период обучения выплачивается стипендия. В 2015 году таким правом воспользовались 4 инвалида, из них 3 человека по завершении обучения были трудоустроены. Обучение осуществлялось в соответствии с рекомендациями индивидуальной программы реабилитации инвалида и первоначальным согласованием кандидатур с работодателем, т.е. под гарантированное трудоустройство.
На 1 декабря в Центр занятости 20 работодателей предоставили информацию о 81 квотируемом рабочем месте для инвалидов. При этом любой работодатель не должен допускать ущемление прав или установление преимуществ при трудоустройстве, не связанных с деловыми качествами работников.
Уже на протяжении ряда лет работодатели могут воспользоваться финансовой поддержкой Центра занятости по возмещению затрат на приобретение, монтаж и установку оборудования для оснащения (дооснащения) вакантных рабочих мест для трудоустройства незанятых инвалидов, по направлениям Центра занятости. В этом году Центр занятости одному работодателю возместил затраты на создание одного рабочего места. Размер возмещения составил 72,69 тыс.рублей.
Проблемы занятости и трудоустройства инвалидов носят комплексный характер. Для того чтобы минимизировать проблемы инвалидов в сфере занятости и трудоустройства, недостаточно усилий только Центра занятости, это должна быть совместная работа Центра занятости, работодателей, бюро МСЭ, самих инвалидов и многих других. Участие в Программах позволяет гражданам, имеющим инвалидность, реализовать себя в трудовой деятельности, а работодателям - заполнить имеющиеся в организации вакансии.
Центр занятости приглашает работодателей для информирования о возможностях Центра занятости и принятия совместных решений по трудоустройству инвалидов. Тел. для справок 5-64-93, 3-56-69.
 
ОГКУ ЦЗН города Стрежевого
Повышение квалификации работников – это одна из обязанностей работодателя не только для исполнения законодательства, но и в случае если профессионализм является непременным требованием к осуществлению трудовой деятельности. В условиях кризиса и жесткой экономии практически не выделяются средства на обучение персонала, при этом одной из категорий граждан, нуждающихся в данном мероприятии, являются женщины, находящие в отпуске по уходу за ребёнком и планирующие приступить к трудовой деятельности. Им необходимо восстановить квалификацию, а также получить новые профессиональные знания. Повысить квалификацию этой категории граждан вы можете совершенно бесплатно.
В 2015 году в Томской области Центрами занятости было организовано повышение квалификации и переподготовка женщин по следующим направлениям: специалист (управление государственными и муниципальными закупками), бухгалтер, воспитатель (требования ФГОС), делопроизводитель, инженер по проектно-сметной работе, продавец продовольственных товаров, специалист по кадрам, художник-конструктор (дизайнер) (ландшафтный дизайн) и др.
Для участия в данной программе в 2016 году работодателям (любой формы собственности) необходимо представить в Центр занятости заявку. В дальнейшем от работодателя потребуется только копия документа, подтверждающего нахождение женщины в отпуске по уходу за ребенком. Также и сами женщины могут обратиться в Центр занятости и заявить о желании пройти обучение. Обучение может быть организовано по очной или дистанционной форме.
 
ОГКУ ЦЗН города Стрежевого
Тел. 8 (38259) 5-64-93
Фотоконкурс «Я люблю свою работу» организован областным Департаментом труда и занятости, редакцией газеты «Томские новости» и Томским союзом журналистов. Он приурочен к 25-летию Службы занятости населения Томской области.
25let zznОрганизаторы надеются привлечь внимание к различным профессиям, к осознанному выбору своего профессионального пути, к результатам деятельности специалистов в своих отраслях. Среди объявленных номинаций – «Моя профессия – самая важная», «Селфи с директором», «Рабочая династия», «Наша служба и опасна и трудна», «Самый веселый рабочий момент» и другие.
К участию в конкурсе приглашаются все желающие. Работы принимаются с 15 февраля по 1 июня 2016 года, результаты будут объявлены 1 июля 2016 года путем публикации в газете «Томские новости» и на сайтах www.tomsk-novosti.ru и www.rabota.tomsk.ru. Победители получат ценные призы от организаторов и спонсоров.
Работы можно присылать на адрес: Этот адрес электронной почты защищён от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра.. От одного участника принимается не более трех работ; файлы с фотографиями в формате JPG не должны превышать 3 Мб. В заявке необходимо указать ФИО участника, место работы и должность, возраст автора и номинацию.
Подробная информация, в том числе положение о конкурсе, размещена на интерактивном портале службы занятости населения Томской области в разделе "Новости".
Воспользуйтесь современным и удобным способом поиска работы: разместите свое резюме на Интерактивном портале службы занятости населения Томской области rabota.tomsk.ru, и его увидят работодатели Томска и области. На сайте зарегистрировано уже более 3000 организаций.
Как разместить резюме:
  • войдите в раздел «Личный кабинет», используя имеющиеся у вас регистрационные данные;
  • перейдите в раздел «Гражданам»;
  • в появившемся меню нажмите кнопку «Услуги в электронном виде»;
  • в списке электронных услуг найдите раздел «Формирование и работа с резюме»;
  • внесите ваши данные в предложенную форму.
После заполнения формы резюме сведения о вас как о соискателе работы поступят для обработки в службу занятости. После проверки специалистами ваше резюме автоматически будет добавлено в Общероссийскую базу вакансий «Работа в России».
Телефон для справок 5-64-93.