Итоги конкурса
5 человек подали заявления и представили документы на участие в конкурсе, все были допущены ко второму этапу - тестированию. В тестировании участвовали 4 человека (один человек отказался от участия).
Решением комиссии от 20.10.2015 определен победитель конкурса.
Проект трудового договора (контракта) [pdf 113 Кб]
УСЛОВИЯ
проведения конкурса на замещение вакантной должности
муниципальной службы заместителя начальника отдела жилищной политики
Администрации городского округа Стрежевой
проведения конкурса на замещение вакантной должности
муниципальной службы заместителя начальника отдела жилищной политики
Администрации городского округа Стрежевой
1. Квалификационные требования к лицам, претендующим на замещение вакантной должности муниципальной службы заместителя начальника отдела жилищной политики Администрации городского округа Стрежевой.
Квалификационные требования к уровню профессионального образования:
Для замещения должности заместителя начальника отдела жилищной политики необходимо иметь высшее профессиональное образование;
Квалификационные требования к стажу муниципальной службы:
не менее двух лет стажа муниципальной службы (государственной службы) или не менее четырех лет стажа работы по специальности.
Квалификационные требования к профессиональным знаниям, навыкам и умениям, необходимым для исполнения должностных обязанностей:
Профессиональные знания:
знание Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, Гражданского кодекса Российской Федерации, Жилищного кодекса Российской Федерации, Федерального закона от 06.10.2003 № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации», Федерального закона от 27.07.2010 № 210-ФЗ «Об организации предоставления государственных и муниципальных услуг», Федерального закона от 02.03.2007 № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации», Федерального закона от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции», Федерального закона от 27.07.2006 №152-ФЗ «О персональных данных», Федерального закона от 02.05.2006 N 59-ФЗ "О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации" Закона Томской области от 11.09.2007 № 198-ОЗ «О муниципальной службе в Томской области», Устав городского округа Стрежевой, знание иных нормативных правовых актов Российской Федерации, трудового законодательства, нормативных актов в сфере документооборота, делопроизводства, архивного дела, а также документов, регулирующих сферу деятельности отдела жилищной политики, управления и организации труда, процесса прохождения муниципальной службы, информационно-коммуникационных технологий.
Профессиональные навыки и умения:
- навыки руководства и планирования работы, оперативного принятия и реализации управленческих решений; требовательности; подбора и расстановки кадров; контроля, ведения политической и информационно-разъяснительной работы; навыки составления документов; умение взаимодействовать с должностными лицами различных структур и уровней; создавать в коллективе здоровую, творческую атмосферу; владение конструктивной критикой; учета мнения коллег и подчиненных; систематического повышения профессиональных знаний; своевременного выявления и разрешения проблемных ситуаций, приводящих к конфликту интересов; умение анализировать деятельность отдела жилищной политики и осуществлять подготовку предложений по повышению эффективности его работы в пределах своей компетенции;
- навыки пользования современной оргтехникой и программными продуктами: MS Word, MS Excel, MS Outlook.
2. Профессиональные и личностные качества конкурсантов оцениваются методами конкурса документов и собеседования:
- первый этап конкурса конкурс документов – с 21.09.2015 по 06.10.2015;
- второй этап конкурса тестирование – с 07.10.2015 по 14.10.2015.
3. Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие квалификационным требованиям, при отсутствии обстоятельств, указанных в статье 13 Федерального закона «О муниципальной службе в Российской Федерации» в качестве ограничений, связанных с муниципальной службой.
4. Документы, необходимые для участия в конкурсе, принимаются в Управлении делами Администрации городского округа Стрежевой по 06.10.2015.
Прием документов осуществляется в рабочие дни с 09.00 до 12.30 и с 14.00 до 17.30 по адресу: Томская обл., город Стрежевой, ул. Ермакова 46-а, (кабинет № 7).
Квалификационные требования к уровню профессионального образования:
Для замещения должности заместителя начальника отдела жилищной политики необходимо иметь высшее профессиональное образование;
Квалификационные требования к стажу муниципальной службы:
не менее двух лет стажа муниципальной службы (государственной службы) или не менее четырех лет стажа работы по специальности.
Квалификационные требования к профессиональным знаниям, навыкам и умениям, необходимым для исполнения должностных обязанностей:
Профессиональные знания:
знание Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, Гражданского кодекса Российской Федерации, Жилищного кодекса Российской Федерации, Федерального закона от 06.10.2003 № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации», Федерального закона от 27.07.2010 № 210-ФЗ «Об организации предоставления государственных и муниципальных услуг», Федерального закона от 02.03.2007 № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации», Федерального закона от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции», Федерального закона от 27.07.2006 №152-ФЗ «О персональных данных», Федерального закона от 02.05.2006 N 59-ФЗ "О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации" Закона Томской области от 11.09.2007 № 198-ОЗ «О муниципальной службе в Томской области», Устав городского округа Стрежевой, знание иных нормативных правовых актов Российской Федерации, трудового законодательства, нормативных актов в сфере документооборота, делопроизводства, архивного дела, а также документов, регулирующих сферу деятельности отдела жилищной политики, управления и организации труда, процесса прохождения муниципальной службы, информационно-коммуникационных технологий.
Профессиональные навыки и умения:
- навыки руководства и планирования работы, оперативного принятия и реализации управленческих решений; требовательности; подбора и расстановки кадров; контроля, ведения политической и информационно-разъяснительной работы; навыки составления документов; умение взаимодействовать с должностными лицами различных структур и уровней; создавать в коллективе здоровую, творческую атмосферу; владение конструктивной критикой; учета мнения коллег и подчиненных; систематического повышения профессиональных знаний; своевременного выявления и разрешения проблемных ситуаций, приводящих к конфликту интересов; умение анализировать деятельность отдела жилищной политики и осуществлять подготовку предложений по повышению эффективности его работы в пределах своей компетенции;
- навыки пользования современной оргтехникой и программными продуктами: MS Word, MS Excel, MS Outlook.
2. Профессиональные и личностные качества конкурсантов оцениваются методами конкурса документов и собеседования:
- первый этап конкурса конкурс документов – с 21.09.2015 по 06.10.2015;
- второй этап конкурса тестирование – с 07.10.2015 по 14.10.2015.
3. Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие квалификационным требованиям, при отсутствии обстоятельств, указанных в статье 13 Федерального закона «О муниципальной службе в Российской Федерации» в качестве ограничений, связанных с муниципальной службой.
4. Документы, необходимые для участия в конкурсе, принимаются в Управлении делами Администрации городского округа Стрежевой по 06.10.2015.
Прием документов осуществляется в рабочие дни с 09.00 до 12.30 и с 14.00 до 17.30 по адресу: Томская обл., город Стрежевой, ул. Ермакова 46-а, (кабинет № 7).
Перечень документов, необходимых для участия в конкурсе на замещение должности муниципальной службы городского округа Стрежевой
1. Заявление с просьбой об участии в конкурсе на замещение должности муниципальной службы городского округа Стрежевой [rtf 36.2 Кб].
2. Анкета, собственноручно заполненная и подписанная, по форме, установленной Правительством Российской Федерации[rtf 119.3 Кб].
3. Паспорт (подлинник и копия).
4. Трудовая книжка (при наличии) подлинник, либо копия, заверенная по месту работы.
5. Документы об образовании с приложениями (подлинники и копии).
6. Письменное согласие на обработку персональных данных [rtf 70.8 Кб].
7. Документы о дополнительном профессиональном образовании (при наличии)
2. Анкета, собственноручно заполненная и подписанная, по форме, установленной Правительством Российской Федерации[rtf 119.3 Кб].
3. Паспорт (подлинник и копия).
4. Трудовая книжка (при наличии) подлинник, либо копия, заверенная по месту работы.
5. Документы об образовании с приложениями (подлинники и копии).
6. Письменное согласие на обработку персональных данных [rtf 70.8 Кб].
7. Документы о дополнительном профессиональном образовании (при наличии)
Претендент на участие в конкурсе вправе представить в орган местного самоуправления иные документы, которые, по мнению заявителя, имеют значение при принятии Комиссией решения.
